Perspectives Coopérative d’activités et d’emploi…

Perspectives coopérative d’activités ….

Perspectives est une entreprise partagée.
Nous proposons aux porteurs de projet d’utiliser un véhicule collectif pour créer leur activité économique, en bénéficiant d’un accompagnement individualisé et du statut de salarié.

Nous accompagnons les créateurs dans la conduite et le développement de leurs projets ; nous prenons en charge la comptabilité de l’activité et les tâches administratives ; nous proposons une formation à l’entrepreneuriat.

L’accompagnement, individuel et collectif, vise à permettre au porteur de projet de positionner ses produits ou services et de trouver ses premiers clients.

Dès ses premières ventes, le créateur d’activités signe avec Perspectives un contrat de travail à durée indéterminé et commence à se salarier en finançant son emploi (son salaire et ses charges sociales) avec son chiffre d’affaires.

Il est libéré des fonctions périphériques comptables et administratives, prises en charge par Perspectives, et bénéficie d’entretiens d’accompagnement individuels et de temps collectifs de formation, de rencontre et de partage d’expériences avec d’autres créateurs du même métier, de métiers complémentaires ou différents.

L’accompagnement permet à l’entrepreneur salarié d’acquérir, en situation de terrain, les connaissances juridiques, gestionnaires, comptables et fiscales dont il a besoin.

Son CDI est évolutif, son salaire augmente ou diminue en fonction de l’activité par le biais d’avenants successifs au contrat de travail initial.

L’entrepreneur salarié reverse 10% de son chiffre d’affaires à Perspectives pour participer aux frais de gestion et 1% de cotisation aux réseaux coopératifs.

La coopérative d’activité et d’emploi fait fonction de cadre d’expérimentation pour tester son projet.

La période de test dure jusqu’à deux ans et débouche sur deux options :

• soit le test est concluant, l’entrepreneur est parvenu à développer une activité économique réelle et en retire un revenu conforme à ses attentes ;
• soit il ne l’est pas et il abandonne ou met de côté son projet (pour se former, se réorienter, chercher un emploi salarié…).

et d’emploi ….

Si le test est concluant, deux nouveaux choix s’offrent à l’entrepreneur salarié, il peut :

• soit créer son entreprise individuelle ou sa société ;
• soit devenir sociétaire de la SCOP Perspectives.

Dans ce dernier cas, il poursuit le développement de son activité et pérennise son emploi tout en faisant l’apprentissage du sociétariat, au sein d’une entreprise dont la propriété est collective et où le pouvoir est exercé démocratiquement.